上海等中国各地求职的日本人正在增多
因金融危机而难于在日本就业、开始在上海等中国各地求职的日本人正在增多。这是因为中国在政府的大规模经济刺激措施下维持了经济快速增长，有部分岗位需要日本人。由于需要较高的能力，薪水与日本相比也较低，想从事理想的工作也很困难。
共同社报道，来自奈良县香芝市的山本贡（59岁）2月开始在中国某贸易公司担任采购部长。他的工作是检查从中国各地采购的对日出口零件是否存在问题。他说：“虽然中国人上司要求严格，但是工作很有意义。”
山本去年9月辞去日本的机械制造工作，开始寻找新岗位时遇到金融危机爆发。他说：“有两个在上大学的孩子需要学费，但没找到工作。”在失业保险的领取期限即将到期时，他找到了现在这份工作。
现在在上海长期居留的日本人约有5万。除日企的驻外员工和家人外，在日企当地录用框架内及中国企业中找到工作的日本人也超过1万。
在大型人材派遣公司PASONA的上海法人担任谘询师的高井洋平（33岁）说：“虽然金融危机后中国的招聘有所减少，但最近以汽车和建筑相关行业为主出现恢复。”据悉，在东京等地举行的中国就业说明会经常能吸引大批日本人。
但在中国，即便精通汉语的职员月薪也只有约1万元人民币。由于希望就业者的年龄多在30岁上下，而中方需要的是熟练人员和有营业经验者，现实中不是所有人的都能如愿找到工作。
共同社报道，来自奈良县香芝市的山本贡（59岁）2月开始在中国某贸易公司担任采购部长。他的工作是检查从中国各地采购的对日出口零件是否存在问题。他说：“虽然中国人上司要求严格，但是工作很有意义。”
山本去年9月辞去日本的机械制造工作，开始寻找新岗位时遇到金融危机爆发。他说：“有两个在上大学的孩子需要学费，但没找到工作。”在失业保险的领取期限即将到期时，他找到了现在这份工作。
现在在上海长期居留的日本人约有5万。除日企的驻外员工和家人外，在日企当地录用框架内及中国企业中找到工作的日本人也超过1万。
在大型人材派遣公司PASONA的上海法人担任谘询师的高井洋平（33岁）说：“虽然金融危机后中国的招聘有所减少，但最近以汽车和建筑相关行业为主出现恢复。”据悉，在东京等地举行的中国就业说明会经常能吸引大批日本人。
但在中国，即便精通汉语的职员月薪也只有约1万元人民币。由于希望就业者的年龄多在30岁上下，而中方需要的是熟练人员和有营业经验者，现实中不是所有人的都能如愿找到工作。
